PinnedMikro Saldırıları Yönetmek: Daha Kapsayıcı Bir İş Yeri Yolculuğu 🏳️⚧️2019 yılında kimliğimi bedenimle uyumlama süreci hayatımın en önemli dönüm noktalarından biri oldu. Aynı zamanda LGBTQ+ topluluğunun birçok…Aug 15, 2023Aug 15, 2023
Toplumdan aldığını topluma vermek: Kurumsal GönüllülükKonu gönüllük olunca içimde sonsuz bir Ghandi uyanıyor..Aug 1, 2023Aug 1, 2023
Verimli Toplantı KültürüMenteelerimden biri ile şirketlerinde toplantıların ne kadar uzun ve verimsiz sürdüğü üzerine sohbet ediyorduk. Toplantıyı özetleyen tek…Jul 26, 2023Jul 26, 2023
İşe alımcıların örtük önyargıları şirketin başarısını etkiliyor olabilir mi?Aslında sadece başarıyı değil, kültürü de olumsuz etkileyebiliriz.Jul 7, 2023Jul 7, 2023
Psikolojik Dayanıklılık — ResilienceYurtdışı araştırmaları bir kenara dursun, Türkiye’de sıklıkla sinirlerimizin ve duygularımızın lastik gibi uzatıldığı zamanlar yaşarız.Jun 27, 2023Jun 27, 2023
Are you looking for ways to make your company’s DE&I initiatives successful?DE&I training is often kicked off with sessions on topics like unconscious bias or allyship or with a series covering anti-racism or…Feb 4, 2023Feb 4, 2023
Are you wondering how to start building your strong career in 2023?Dear #jobseekers and #careerbuilders,Dec 25, 2022Dec 25, 2022
𝟑 𝐐𝐮𝐞𝐬𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐭𝐨 𝐚𝐬𝐤 𝐢𝐧 𝐚 𝐣𝐨𝐛 𝐢𝐧𝐭𝐞𝐫𝐯𝐢𝐞𝐰 𝐟𝐨𝐫 𝐭𝐡𝐨𝐬𝐞 𝐰𝐡𝐨…While the interview is being completed, every recruiter will ask you if you have any questions. That is the exact opportunity to see…Dec 12, 2022Dec 12, 2022
Hiring For Culture Fit 🚀Companies are constantly in search of a super employee.Dec 6, 2022Dec 6, 2022
New Working Models II — Gig EconomyWhile our working culture gains new forms, we always see working models as two-way ends; either hybrid/on-site or remote. However…Oct 19, 2022Oct 19, 2022
